master_business


Владельцы малого и среднего бизнеса


Previous Entry Share Next Entry
Скажите, что я делаю не так? )))
monella wrote in master_business
Не так давно я писала о своих восторгах по поводу сервиса на сайте hh.ru - возможность к каждой вакансии прикреплять тестирование, не пройдя которого кандидат не может отправить резюме. Для меня это оказалось ключевым при выборе сайта, кому платить за размещение вакансии, так как сэкономило мне массу времени: красивые резюме кандидаты писать умеют, а на собеседовании (а это минимум час моего времени) выяснялось, что они и по-русски не говорят грамотно, и писать без ошибок не умеют, да и о стандартах сервиса имеют вполне совковые представления.

А однажды потратила около двух часов времени на изучение резюме одной девушки: мне очень понравилось все, что написано, я смотрела ее предыдущие места работы, сайты этих ресторанов, оценивала. После чего позвонила ей и услышала: Алтуфьево? Да никогда! Тогда я добавила вопрос о Стоп-Кадре, чтобы прежде, чем бездумно отправлять резюме, кандидат зашел на сайт кафе и посмотрел, что это - формат, расположение, цены, аудитория и так далее. То есть мне казалось, что любой соискатель на такую серьезную должность с этого и начинает. Но после случая с девушкой мне захотелось в этом убедиться.

И вот сегодня получила прекрасное резюме. Пишет мне соискатель на должность управляющего рестораном.

На мой вопрос: "Пожалуйста, скажите, чем по-вашему кафе "Стоп-кадр" отличается от других ресторанов. Похоже ли оно на ваше предыдущее место работы? Чем?"
он отвечает: "откуда мне знать, если я там не разу не работал и не был даже как гость"

Но было еще более прекрасное. Мой вопрос: "Работа управляющего подразумевает решение в течение дня огромного количества задач, контроль за всем и вся, есть ежедневная текучка и отчетность, а есть задачи, которые надо решить немедленно. Как вы организуете свой рабочий день, чтобы все успеть?
Пожалуйста, постарайтесь максимально полно ответить на этот вопрос. Опишите свой реальный (если у вас есть опыт работы) или предполагаемый рабочий день.
Какие из задач, стоящих перед управляющим, срочные? Какие глобальные? Какие наиболее и наименее важные? Что обязательно надо делать ежедневно, а что вы делаете раз в неделю?"

и его ответ: "нашли дураков, что ли?"

Скажите же мне, что я делаю не так? Как и где вы ищите управляющих?

  • 1
Спасибо за мнение. Насколько понимаю, мои комментарии вам не интересны.
Больше не буду беспокоить, всего доброго.

  • 1
?

Log in

No account? Create an account